VBU warnt vor dramatischen Folgen einer Minijob-Reform für Wirtschaft und Beschäftigte
Paul Meyer
VBU warnt vor dramatischen Folgen einer Minijob-Reform für Wirtschaft und Beschäftigte
Der Verband Badischer Unternehmen und Organisationen (VBU) hat die Bundesregierung aufgefordert, ihre Pläne zur Reform des deutschen Minijob-Systems fallen zu lassen. Die Warnung erfolgt zu einem Zeitpunkt, an dem die Behörden Änderungen erwägen, die die geringfügige Beschäftigung einschränken oder abschaffen könnten – eine endgültige Entscheidung steht jedoch noch aus.
Der VBU argumentiert, dass die Abschaffung von Minijobs den Fachkräftemangel verschärfen und viele Unternehmen schwächen würde. Besonders betroffen wären Branchen wie das Handwerk, mittelständische Betriebe, der Einzelhandel, die Gastronomie, Dienstleistungsunternehmen und soziale Einrichtungen, die auf diese Arbeitsverhältnisse angewiesen sind, um saisonale Spitzenzeiten und vorübergehende Personalengpässe zu bewältigen.
Laut Verband würden Arbeitnehmer durch die Reformen weniger Nettolohn aus ihrem Bruttoeinkommen erhalten. Arbeitgeber müssten hingegen mit höheren Lohnkosten, mehr Bürokratie und weniger Flexibilität rechnen. Der VBU warnt zudem vor einer „versteckten Steuer- und Abgabenbelastung“, falls das System abgeschafft würde.
Die Organisation betont, dass Minijobs bereits durch Pauschalabgaben erheblich zur Sozialversicherung beitragen. Stattdessen fordert sie die Regierung auf, Bürokratie abzubauen und die Belastungen für Unternehmen zu verringern.
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Von den geplanten Reformen wären besonders Studierende, Rentner, Eltern in Teilzeit, Pflegekräfte und Personen mit Nebenjobs betroffen. Unternehmen hätten mit steigenden Kosten und geringerer Anpassungsfähigkeit zu kämpfen. Der VBU besteht darauf, dass die Abschaffung der Minijobs sowohl Arbeitnehmern als auch Arbeitgebern in Schlüsselbranchen schaden würde.
